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刘女士 女 | ||||
目前公司:江苏小金豆投资管理有限公司潍坊分公司 | 所在地点:潍坊 | ||||
目前职位:人力资源主管 | 工作年限:17年以上 | ||||
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基本资料 |
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年 龄:38 | 婚姻状况:未婚 | ||||
手 机: ****** | 邮 箱: ****** | ||||
籍 贯:潍坊 | 目前状态:离职,正在找工作 | ||||
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职业意向 |
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期望行业:教育/培训/院校、房地产/建筑/建材/工程、旅游/度假 | |||||
期望职位:行政经理/主管/办公室主任、人力资源主管 | |||||
期望地点:潍坊 | |||||
期望月薪:4001-6000元/月 元/月 | |||||
目前月薪:4001-6000元/月 元/月 | |||||
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工作经历 |
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后勤人员 潍坊贵翔汽车销售有限公司 2008.10---2012.02 | |||||
工作描述: 一 接听各种外来电话预约,客户来访的接待工作 二 制定各种工作表格 三 部门人员的考勤填写 四 定期制定配件计划表,保证正常工作需要 五 定期盘点库存,制作库存明细表 六 配合经理填写各种工作表格,上报大区经理 七 定期对客户进行电话回访 八 经理交代的其它事项。 | |||||
行政人事专员 潍坊业之峰装饰公司 2012.02---2014.07 | |||||
工作描述: 主要工作内容: 一、人事部分: 1、上报领导,公司的每月招聘计划,并实际执行招聘任务; 2、新员工的初试和入职、离职、转正等手续的办理; 3、员工社保的办理; 4、每月员工考勤情况的汇总上报; 5、员工通讯录及个人信息的及时更新; 6、定期组织团建活动; 二、行政部分: 1、公司固定资产的盘点; 2、办公用品的采购、发放和维护; 3、行政办公费用和市场费用的申请; 4、管理会议的会议纪要; 5、公司印章的保管及使用登记,公司重要资料的归档保管; 三、财务部分: 1、员工培训及出差费用的报销; 2、每月公司备用金及团建费用的申请和报销; 四、领导交代的其它事情 | |||||
人力资源主管 江苏小金豆投资管理有限公司潍坊分公司 2014.07---2018.12 | |||||
工作描述: 1、办理员工入离职手续,及时更新相关信息。根据公司入职人员的基本情况,搜集相关资料,纳入员工档案,并制作档案明细汇总。 2、及时收集和审核考勤表、社保、KPI绩效,汇总后计算工资。 3、及时、准确地缴纳员工各种社会统筹保险、公积金等工作,实现员工福利统筹管理。同时根据公司的要求,办理社保的年检等。 4、及时与各部门,各营业部沟通和衔接,拓展招聘渠道,控制招聘费用预算,做好人员储备。 5、协助部门主管在遇有员工矛盾,第一时间解决,并且把纠纷风险化为最低。 6、处理公司费用的申请、报销及相关财务工作。 7、新机构开业前的筹备支援及综合行政事务工作。 8、领导交办的其它事务。 | |||||
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教育经历 |
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吉林艺术学院( 2004.09-2008.07 ) | |||||
专业名称: | 广播电视编导 | 学历:本科 | |||
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语言能力 |
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项目经历 |
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自我评价 |
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善于与人沟通、责任心强、执行力强。 | |||||